CDI

LabelVie ouvre des postes de Superviseurs RH à Tanger

Tanger

Tanger, Maroc Date limite: 20/04/2026 il y a 1 mois

Description du poste

LabelVie recherche des Superviseurs RH à Tanger pour renforcer ses équipes au sein de sa business unit Supeco. Ce poste implique de gérer les aspects opérationnels des ressources humaines au sein des magasins, en coordination avec les équipes terrain.

Les candidats devront avoir une formation Bac+3 en ressources humaines ou équivalent, une première expérience dans le domaine RH, et une bonne connaissance des réalités opérationnelles des magasins.

Responsabilités principales

  • Gérer l'administration du personnel des magasins
  • Assurer le recrutement des profils magasins selon les besoins
  • Suivre les absences, congés, pointages et périodes d'essai
  • Participer à la gestion des procédures disciplinaires
  • Accompagner les gérants sur les sujets RH quotidiens
  • Produire les reportings RH du périmètre
  • Remonter les alertes et points de vigilance
  • Déployer les politiques RH internes

Profil recherché

  • Formation Bac+3 en RH ou équivalent
  • Première expérience en ressources humaines
  • Organisation rigoureuse et capacité de suivi
  • Respect de la confidentialité RH
  • Bon relationnel interpersonnel
  • Capacité à coordonner les équipes terrain
  • Intérêt pour les environnements opérationnels

Engagement RH

LabelVie s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la non-discrimination, en particulier dans l'accès à l'emploi, la rémunération et l'évolution professionnelle.

Comment postuler

Exigences

  • Formation Bac+3 en ressources humaines ou équivalent
  • Première expérience en ressources humaines
  • Bonne capacité d'organisation et sens de la rigueur
  • Respect de la confidentialité dans le traitement des informations RH
  • Bon relationnel et aptitude à communiquer avec différents interlocuteurs
  • Capacité de coordination et accompagnement des équipes terrain
  • Intérêt pour les environnements opérationnels et les problématiques magasins

Questions fréquentes

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